El proveedor líder de soluciones de seguros y gestión de riesgos cree que su inversión en talento en medio de la consolidación de la industria ha contribuido a su crecimiento sin precedentes.
ENGLEWOOD, Colo., 15 de junio de 2023 /PRNewswire/ — CCIG, líder en gestión de riesgos y soluciones de seguros para empresas y clientes individuales en todo el país, ha sumado más de 40 nuevos profesionales a sus filas, profundizando su enfoque en el crecimiento del talento y el desarrollo de la cultura, lo que ha contribuido en gran medida al crecimiento de la empresa. crecimiento de dos dígitos.
CCIG cree que su inversión en la contratación del talento adecuado y su enfoque en defender el buen trabajo de las organizaciones comunitarias ha contribuido a su crecimiento de dos dígitos.
Durante los últimos dos años, firmas nacionales han adquirido muchas corredurías de seguros independientes que consolidan operaciones para maximizar la rentabilidad, pero CCIG ha optado por invertir y fortalecer su propia organización independiente mediante el aumento de su personal de nuevos profesionales. CCIG está utilizando este crecimiento de empleados para ampliar las oportunidades de los empleados y agregar soporte para clientes nuevos y existentes, incluidos los 500 nuevos clientes adicionales que CCIG ha agregado desde 2022.
Como resultado de estos esfuerzos, CCIG fue nombrada recientemente como una de denver Mejores lugares para trabajar por The Denver Post por séptima vez.
«Con la aceleración de la actividad de fusiones y adquisiciones en el espacio de los seguros, los mejores talentos se pierden en la confusión y, en última instancia, esto afecta a los clientes», dijo el director de operaciones de CCIG, JB Richardson. «En CCIG, estamos jugando a la ofensiva al hacer un esfuerzo vigoroso y concertado para traer talento de primer nivel a CCIG. En CCIG, nuestros empleados pueden acelerar su crecimiento personal y servir mejor a nuestros clientes en nuestra cultura vibrante y centrada en las personas».
Richardson dijo que CCIG tiene las capacidades, la tecnología y la experiencia de una agencia de corretaje nacional al mismo tiempo que brinda a sus clientes apoyo local.
«Los mejores jugadores están tomando nota», dijo. «Algunos de estos servicios incluyen un equipo de seguridad y análisis líder en la industria y un equipo de defensa de reclamos con gran experiencia».
Los miembros más nuevos del equipo de CCIG incluyen profesionales de ventas, seguros, reclamos y beneficios para empleados.
En mayo 2023, CCIG recibió el Premio a las Mejores Prácticas de los Agentes y Corredores de Seguros Independientes de Estados Unidos por noveno año consecutivo, lo que demuestra su firme compromiso con su equipo y sus clientes. Más de 30,000 corredores de seguros en todo el país compiten por el honor, pero solo 150 reciben la prestigiosa designación como corredor de Mejores Prácticas. Los ganadores deben tener un buen desempeño en el compromiso de los empleados, las relaciones con los clientes, el crecimiento y el desempeño general.
«CCIG se creó pensando en que la cultura era fundamental para nuestro éxito y velocidad», dijo el fundador y director ejecutivo de CCIG. Arroyo Mahoney. «El futuro de nuestro negocio está capturado en el conocimiento, la innovación y la pasión que nuestro equipo aporta todos los días. Es por eso que estamos comprometidos a preservar nuestra independencia para beneficiar a nuestro personal y a nuestros clientes».
Uno de los pilares de la cultura de CCIG es defender el buen trabajo de las organizaciones comunitarias. La iniciativa «Give For Good» de la compañía es un esfuerzo anual impulsado por los empleados para servir a las comunidades donde viven y trabajan los miembros de nuestro equipo.
CCIG se involucra con clientes y socios en esfuerzos colaborativos de alcance comunitario. Las organizaciones que CCIG apoya incluyen Denver Rescue Mission, Project Angel Heart, Big Brothers Big Sisters of ColoradoColorado Pet Pantry y A Precious Child.
Con una amplia gama de iniciativas, CCIG garantiza que todos los empleados tengan la oportunidad de participar en actividades de voluntariado significativas. CCIG proporciona a los empleados de tiempo completo tiempo libre pagado todos los años para contribuir con su tiempo y energía a proyectos cercanos y queridos para ellos.
Para obtener más información sobre el equipo y la cultura de CCIG, visite https://thinkccig.com/.
Acerca de CCIG
Desde 1985, CCIG es una correduría de seguros ferozmente independiente y de rápido crecimiento, que brinda soluciones de gestión de riesgos y seguros a sus clientes. Representan a clientes a nivel nacional y tienen oficinas en Denver, Colorado y Austin, Texas. Cumpliendo con su filosofía de «intermediario curioso», sus asesores se centran incansablemente en comprender las necesidades y el panorama en evolución dentro de sus respectivas industrias verticales. CCIG tiene una cultura galardonada, siendo nombrado Max Performer of the Year y un corredor de seguros de «mejores prácticas» por The Independent Insurance Agents and Brokers of America. CCIG vive bajo las siglas de RISE: Relaciones, Innovación, Estrategia, Excelencia, y esta es la base sobre la cual se toman todas las decisiones.
CONTACTO CON LOS MEDIOS:
brezo ripley
Ripley PR
(865) 977-1973
[email protected]com
FUENTE CCIG
.