Cómo fomentar una cultura de reconocimiento
El reconocimiento es fundamental y se ubica como el octavo rasgo de empleado más relacionado … (+) compromiso. getty Las investigaciones muestran que el reconocimiento es el octavo factor más poderoso del compromiso de los empleados. Pero, ¿cómo puede una empresa seguir mejorando el reconocimiento sin ser honesta ni forzada? Un gran ejemplo es la … Leer más
